Die Dienstgradabzeichen der Freiwilligen Feuerwehren in Thüringen (nicht mehr gütlig)

Die im Folgenden erläuterten Dienstgrade und Beförderungsvoraussetzungen waren vom 13.08.1992 bis zum 21.01.2009 (Inkrafttreten der überarbeiteten Thüringer Feuerwehr-Organisationsverordnung) gültig.
Die aktuell gültigen Richtlinien zu Dienstgraden, Funktionsabzeichen und der Dienstkleidung werden hier beschrieben.

Originaltext des Homepageartikels:

Entsprechend der Qualifikation (Funktionsbezeichnung) und Funktion in der Einsatzabteilung der Feuerwehr werden unter Berücksichtigung der Dienstjahre Dienstgrade verliehen.

Im Folgenden sind die Dienstgrade der Freiwilligen Feuerwehren des Bundeslandes Thüringen dargestellt und erläutert.
Quelle: Thüringer Feuerwehr-Organisationsverordnung (ThürFwOrgVO) vom 13. August 1992

Da es zu dem Thema Dienstgrade immer wieder Anfragen per Mail oder Diskussionen in Newsgroups gibt, hier ein paar interessante Erläuterungen.

Dienstgrad Dienstgradabzeichen	Funktionsbezeichnung	Voraussetzungen / Qualifikation

Mannschaften

Feuerwehrmannanwärter		bis zum Abschluss der Truppmannausbildung

Feuerwehrmann	Truppmann	nach erfolgreicher Truppmannausbildung gegebenenfalls Atemschutzgeräteträgerausbildung

Oberfeuerwehrmann	Maschinist oder Truppmann im Atemschutz oder Sonderfunktion	wie Feuerwehrmann zusätzlich drei Dienstjahre oder Maschinistenausbildung

Hauptfeuerwehrmann	Truppführer oder Wachführer im Brandsicherheitsdienst	Truppführerausbildung nach § 13 ThürFwOrgVO

Unterführer

Löschmeister	Gruppenführer oder Wachführer im Brandsicherheitsdienst oder stellvertretender Wehrführer bei Feuerwehren mit einer Löschgruppe	Gruppenführerausbildung nach § 14 ThürFwOrgVO

Oberlöschmeister	Wehrführer bei Feuerwehren mit ein bis zwei Löschgruppen oder stellvertretender Wehrführer bei Feuerwehren mit drei Löschgruppen	wie Löschmeister zusätzlich sechs Dienstjahre

Führungsdienst

Brandmeister	Ortsbrandmeister/Stadtbrandinspektor, Wehrführer, Zugführer bei Feuerwehren ab drei Löschgruppen oder stellvertretender Ortsbrandmeister/Stadtbrandinspektor bei mehr als zwei Feuerwehren oder Feuerwehren mit mehr als zwei Löschgruppen oder stellvertretender Führer von Verbänden	Ausbildung nach § 16 Abs. 1 oder 2 ThürFwOrgVO zusätzlich sechs Dienstjahre

Oberbrandmeister	Ortsbrandmeister/Stadtbrandinspektor bei mehr als zwei Feuerwehren oder Feuerwehren mit mehr als drei Löschgruppen oder stellvertretender Ortsbrandmeister/Stadtbrandinspektor bei mehr als vier Feuerwehren oder Feuerwehren mit mehr als vier Löschgruppen oder Führer von Verbänden	wie Brandmeister zusätzlich acht Dienstjahre

Hauptbrandmeister	Ortsbrandmeister/Stadtbrandinspektor bei mehr als vier Feuerwehren oder Feuerwehren mit mehr als vier Löschgruppen oder Stadtbrandinspektor in Städten mit Berufsfeuerwehren	wie Oberbrandmeister zusätzlich zehn Dienstjahre

Erläuterungen:

Allgemeine Trageweise:
Die Dienstgradabzeichen werden beidseitig als Schulterstücke auf der Dienstkleidung getragen. Dabei zeigen die Befestigungsknöpfe auf beiden Seiten zum Kopf.
Ausrichtung der Pfeile auf der Litze:
Die oben gezeigten Dienstgrade stellen immer das rechte Schulterstück dar. Das bedeutet, dass die Pfeile der Außenlitze vom Feuerwehrmannanwärter bis zum Oberlöschmeister nach vorne zeigen. Es gibt also ab dem Dienstgrad Oberfeuerwehrmann verschiedene Schulterstücke, eins für die rechte und eins für die linke Schulter. Die zweite Litze des Feuerwehrmannes ist hingegen andersherum angeordnet.
Diese Trageweise ist schon seit längerem so, und stammt aus DDR-Zeiten. Leider ist diese Regel aber nicht schriftlich vermerkt, auch nicht in der Thüringer Feuerwehrorganisationsverordnung. Auf Nachfrage am 17.03.2003 beim Landesverwaltungsamt Abteilung "Brand- und Katastrophenschutz, Rettungsdienst" in Weimar wurde uns diese Trageweise bestätigt.
Bemerkung zur Anzahl der Löschgruppen innerhalb einer Feuerwehr:
Nach einer Email von Webmaster Tobias Erb an die Landesfeuerwehr- und Katastrophenschutzschule (LFKS) des Bundeslandes Thüringen zur Anzahl der Löschgruppen, antwortet der Leiter der Einrichtung, Herr Heß. Hierfür bedanken wir uns herzlich.

Sehr geehrter Kamerad Erb,

für das von ihnen aufgeworfene Problem gibt es keine einheitliche Regelung. Die Träger der Feuerwehr haben die Möglichkeit und die Pflicht in Satzungen o.ä. die notwendigen Festlegungen für ihren Verantwortungsbereich zu treffen.
Grundprinzip ist, dass die Pflichtaufgaben der Gemeinde bedarfsgerecht zu erfüllen sind.
Dazu gibt die Feuerwehrorganisationsverordnung entsprechende Orientierung. Zunächst sind die im Zuständigkeitsbereich (dieser kann für eine Stützpunktfeuerwehr erweitert sein) vorhandenen Risiken (Gefahren) zu beurteilen. Dem Ergebnis dieser Gefahrenbeurteilung stehen danach die technischen Gefahrenabwehrpotenziale (Fahrzeuge und Geräte) gegenüber.
Bedarfsgerecht heißt nun, dass diese Gefahrenabwehrpotenziale rund um die Uhr mit einer Normbesetzung der Fahrzeuge zum Einsatz gebracht werden können, man nennt dies die Geräte bezogene Stärke. Daraus ist nach den örtlichen Verhältnissen zu bestimmen ob (insbesondere wegen der Verfügbarkeit des Personals) eine einfache, zweifache oder noch höhere Besetzung der Fahrzeuge als Gesamtstärke der Feuerwehr anzustreben ist.
Gleichzeitig ist es notwendig eine bedarfsgerechte Anzahl von Führungskräften und eine nach den Grundsätzen der Führungsorganisation sinnvolle Strukturierung der Führung (Trupps, Staffeln, Gruppen, Züge ...) sicherzustellen.
Mit dieser Struktur sollten die Beförderungen sinnvoll abgeglichen werden.

Hartmut Heß
Tel. 036605 870
Fax. 036605 87103
e-mail lfks.th@t-online.de
http://www.thueringen.de/lfks